Ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на две части по соглашению между работником и работодателем, если иное не предусмотрено в коллективном договоре
6 октября 2022, 14:05
Ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на две части по соглашению между работником и работодателем, если иное не предусмотрено в коллективном договоре. Читать продолжение в источнике https://vk.com/debalcevodnr?w=wall-184348902_29928