Александр Петрикин: Если вы уходили в отпуск по беременности и родам, его полностью включают в ваш рабочий стаж

Если вы уходили в отпуск по беременности и родам, его полностью включают в ваш рабочий стаж. А значит, вы не потеряете право на ежегодный отдых.

Стандартный отпуск по беременности и родам длится 140 дней 70 до родов и 70 после.

Важно: отпускные начисляют за фактические рабочие дни и ежегодный отдых, в том числе выходные и праздники отпуск по беременности и родам в них не входит.

Как рассчитываются отпускные, читайте в этом посте.