Продолжение про беспилотные авиационные системы (БАС), начало здесь
Пилотным проектом по подготовке кадров для БАС стал МЧС. Проект не только доказал значительную полезность системного подхода, но и оказал реальную помощь людям. Так, благодаря использованию БАС эффективность поиска пропавших людей в лесу увеличилась в 10 раз .
Следующим крупным заказчиком стала сельскохозяйственная отрасль. На очереди подготовка специалистов для охраны лесов.
Но, несмотря на в целом позитивную оценку, эксперты говорят о необходимости расширять применение БАС в гражданской сфере. Есть высокий риск того, что после окончания СВО (которое аккумулирует значительное количество специалистов), усилия по решению дефицита кадров для отрасли БАС перейдут в другую форму, а именно - в проблему трудоустройства обученных специалистов, вернувшихся с СВО.
Накопленный опыт с МЧС говорит о том, что необходимо начинать с обучения и сертификации инструкторов/операторов БАС, затем готовить тех, кто будет обслуживать беспилотники, а далее тех, кто обрабатывает данные с БАС.
Помните, предыдущий пост про кадры для БАС я закончил на ошибках целеполагания при получения первого образования!? Так вот, эксперты говорят, что для правильной подготовки кадров важно получать целеполагание от отрасли, а не перекладывать эту задачу на плечи образовательных учреждений. Иначе мы будем иметь эффект, с которым сталкивается промышленность сейчас – когда государственное финансирование в итоге не приводит к массовому появлению новых технологий, востребованных в отраслях, а в лучшем случае к их копированию (зачастую 2-3 летней давности).
Также, в идеале, необходимо наладить поиск талантов вне научного сообщества. Например, советский луноход придумал человек даже без среднего образования, а способ удержания термоядерной энергии - человек без высшего образования. И такие люди имели возможность попасть на проекты, в которых создавались технологии будущего и работали ученые с мировым именем, такие как Курчатов.
Вопрос участников дискуссии к Минобрнауке: будет ли от государства целевая программа подготовки кадров для новых отраслей экономики? Иначе уже через 2-3 года столкнемся с очередным колоссальным дефицитом кадров и в других отраслях.
Пока этот вопрос остался без ответа.
#кадры_для_БАС #БАС #КлубЭльбрус #ЛидерыРоссии
