Предупредить работодателя о желании уволиться нужно за 2 недели, НО есть исключения
Работник может быть уволен и ранее указанного срока, если:
между работодателем и работником достигнуто соглашение по этому вопросу;
при наличии уважительных причин(например, зачисление в образовательное учреждение, выход на пенсию по старости, нарушение работодателем трудового законодательства, условий коллективного договора и др.)
Для некоторых категорий работников установлен специальный срок предупреждения об увольнении по собственному желанию:
за 3 дня:
для работника в течение испытательного срока, если он придет к выводу, что предложенная работа ему не подходит;
для работников, заключивших трудовой договор сроком до 2 месяцев;
для работников, занятых на сезонных работах.
не менее чем за 1 месяц:
для руководителей организации;
для спортсменов;
для тренеров.
До истечения срока предупреждения об увольнении работник может отозвать свое заявление.
